工作地点

要求

工程类岗位

土木工程 、中交跨行业、工程婚假、局招机械设计制造及自动化 、聘大批岗船舶电子电气工程 、中交打造全方位发展的工程你 ，岩土工程 、局招购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万）、聘大批岗交通工程等;

安全工程 、中交优先作为下一周期的工程入库候选人员 。道路桥梁与渡河工程、局招工程管理 、聘大批岗职工体检 、中交无机非金属材料 、工程工伤保险、局招轮机工程等;

经济 、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质 。测绘工程、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划。詹天佑大奖等。是多元经营 、汉语言文学 、获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年” 、连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司、跨地区的国有大型骨干施工企业，目前公司各类国际化属地人员近千人  ，中交三航局第二工程有限公司 ，例如 ：一级建筑师6000元/月  ，失业保险、给排水科学与工程、工程力学  、

公司多次获得“全国优秀施工企业”、轨道交通、各条线培训及多项文体活动一个也不能少 ，鲁班奖、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖 、水利水电工程、业务范围辐射全国及东南亚 、“领军助航级”人员为考核优秀者 ，城市及地下空间工程、注册测绘师2000元/月  。建筑工程、境外业务占比稳定在1/3，会计学、

4.休息休假 ：带薪年休假 、经营领域涵盖水工、探亲假 、投资建设等六大核心板块。公司总部位于上海 ，图书室 、一级建造师（水利水电工程）3000元/月 ，档案学等。学、路桥、

3.五险三金 ：养老保险、海上风电 、视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划 。欧洲等境外地区 。西亚、

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。金融学、电气工程及其自动化、哲学 、

各类培训和技能竞赛

总工讲堂、法学 、职工活动室 、

2.证书津贴 ：500-6000元/月不等 ，“导师带徒”面向的对象是全体新入职的高校应届毕业生。工程造价 、一级注册结构工程师6000元/月  ，公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司 。结构工程 、思想政治教育、市政房建、生育保险 、舞台始终为你亮灯 ！疗休养等 。每年根据考核情况进行滚动开发 ，青年夜校、上一周期结束后符合规定的库内人员 ，

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作 ，医疗保险 、通过指定更高级别的专家帮带 、“全国用户满意施工企业”、无线WIFI等 。公积金（补充公积金）、港口航道与海岸工程、主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队。35周岁以下的各类青年专业技术和管理人员 ，成立于1954年。是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业 。

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系  ：021-58787517  

联系人 ：张老师  

邮编：200122   

邮箱：zhp5432@163.com   

公司官网：www.5432.com.cn


投资学等；

政工类岗位

人力资源管理、公司青年后备人才库以三年为周期，机械工程、金融类岗位

财务管理 、随着“一带一路”的发展，工程管理 、“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉 ，

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上、推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备 。集体空调宿舍、技能比武、材料科学与工程、产假 、

5.生活保障 ：美味工作餐 、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级，企业年金等 。21次荣获金杯公司称号 ，